誠(chéng)聘崗位
一、管理人員:
前廳部、休閑部、餐飲樓面、餐飲廚房、房務(wù)部、人力資源部、財(cái)務(wù)部、工程部、保健部經(jīng)理/副經(jīng)理崗位。
二、保健部技師、技工、美甲師、美發(fā)師、SPA顧問(wèn)、理療師等,生熟手不限。
三、技術(shù)崗工作人員:
1、工程類(lèi)技術(shù)人員:
弱電工程師、網(wǎng)絡(luò)維護(hù)員、萬(wàn)能工、水電工、空調(diào)工、裝修工、鍋爐工等;
2、廚房類(lèi)技術(shù)人員:
自助餐廳、特色檔、員工餐廳廚師。
四、基層員工:
大堂接待、水療/客房接待、文員、鐘房員、收銀員、茶藝師、吧員、服務(wù)員、做床員、茶藝師、保安員、洗碗工、保潔員、洗杯工、宿舍管理員等。
薪資福利待遇
1、薪酬:
工資+全勤獎(jiǎng)+績(jī)效獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng);
2、員工福利:
月休4天、帶薪假期、提供免費(fèi)工作餐、員工宿舍(配備空調(diào)、洗衣機(jī)、24小時(shí)供應(yīng)熱水)、節(jié)日福利;
3、豐富的員工活動(dòng):
員工生日會(huì),年度旅游、職工運(yùn)動(dòng)會(huì)、員工技能大賽、社團(tuán)活動(dòng)(K歌社、羽毛球社、英語(yǔ)社、登山社等);
4、培訓(xùn):
為員工提供入職培訓(xùn)、崗前培訓(xùn)、在職培訓(xùn)、提升培訓(xùn);
5、晉升空間:
完善的人才儲(chǔ)備制度,支持員工多渠道發(fā)展,秉承優(yōu)先內(nèi)部提拔的原則,給員工更寬廣的職業(yè)晉升空間。
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